ထိုင္းကိုအလုပ္သမားေစလႊတ္မႈ ဝန္ေဆာင္ခတိုးျမႇင့္မွာကို ကန္႔ကြက္

ထိုင္းႏိုင္ငံ မဟာခ်ိဳင္က ငါး၊ ပုဇြန္ထုတ္လုပ္တဲ့ အလုပ္ရံုတစ္ခုမွာ ျမန္မာအလုပ္သမားတခ်ိဳ႕ကို ၂ဝ၁၀ ခုႏွစ္ ေဖေဖာ္ဝါရီလ ၂၅ ရက္ေန႔က ေတြ႔ရစဥ္

ထုိင္းႏိုင္ငံကို အလုပ္သမားေစလႊတ္တဲ့အခါမွာ လက္ရွိသတ္မွတ္ ၀န္ေဆာင္ခကေန တုိးျမွင့္ေကာက္ခံဖုိ႔ ျမန္မာႏုိင္ငံ ျပည္ပအလုပ္၀န္ေဆာင္မႈလုပ္ငန္းရွင္မ်ား အဖြဲ႔ခ်ဳပ္ MOEAF က တင္ျပထားတာကို ကန္႔ကြက္တယ္လို႔ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမား အခြင့္အေရးကြန္ရက္က ဒီကေန႔ သတင္းထုတ္ျပန္ပါတယ္။

အခုေကာက္ခံေနတဲ့ႏႈန္းထား က်ပ္ ၁ သိန္းခြဲကေန က်ပ္ ၂ သိန္းခြဲေကာက္ခံဖုိ႔ MOEAF က အလုပ္သမား လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးနဲ႔ ျပည္သူ႔အင္အား ၀န္ႀကီးဌာနကို တင္ျပထားတဲ့အေပၚ ကန္႔ကြက္တာျဖစ္တယ္လို႔ သိရပါတယ္။

လက္ရွိကာလမွာေတာင္ ထုိင္းကိုအလုပ္သြားလုပ္မယ့္ အလုပ္သမားတစ္ေယာက္ဟာ သတ္မွတ္ႏႈန္းထားထက္ပိုၿပီး က်ပ္ ၆ သိန္းကေန ၁၀ သိန္းအထိ ပိုၿပီးေပးေနရတာေၾကာင့္ ေခါင္းပံုျဖတ္ အျမတ္ထုတ္ေနသလို ျဖစ္ေနတယ္လို႔ ထုတ္ျပန္ခ်က္မွာ ပါရွိပါတယ္။

အလုပ္သမား၀န္ႀကီး ၀န္ႀကီးဌာနနဲ႔  MOEAF တုိ႔ကို RFA က ဆက္သြယ္ေမးျမန္းေပမယ့္ မရခဲ့ပါဘူး။

အစိုးရကို ေပးေဆာင္ရတဲ့ အခြန္အခေတြ တုိးလာလုိ႔ ျမန္မာႏုိင္ငံ ျပည္ပအလုပ္အကိုင္၀န္ေဆာင္မႈ လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအဖြဲ႔ MOEAF ကေန ၀န္ေဆာင္ခတုိးေကာက္မယ္ဆိုတဲ့ အခ်က္ကို လက္မခံႏုိင္တဲ့အေၾကာင္း၊ အဲဒီလို အခြန္ကိစၥဟာ အစုိးရနဲ႔သာ ညွိႏိႈင္းရမယ့္ ကိစၥျဖစ္ၿပီး အလုပ္သမားေတြအေပၚ ပံုမခ်သင့္တဲ့အေၾကာင္း ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမား အခြင့္အေရးကြန္ရက္ MWRN က အတြင္းေရးမွဴး ဦးစိန္ေဌးက ေျပာပါတယ္။

"သူတုိ႔က ၁ သိန္းခြဲသတ္မွတ္ထားတာေတာင္မွ ၆ သိန္းေတြ၊ ၇ သိန္းေတြ ေကာက္ေနတာ။ ၂ သိန္းခြဲဆုိရင္ ပိုေတာင္ဆုိးသြားဦးမယ္။ အဲဒါေၾကာင့္ အခုလို ကန္႔ကြက္တာျဖစ္ပါတယ္။ အထူးသျဖင့္ အစိုးရမွာ တာ၀န္ရွိတာေပါ့ေနာ္။ အစုိးရ ထုတ္ျပန္ထားအမိန္႔ကို သိသိႀကီးနဲ႔ လစ္လ်ဴရႈေနတာကို ကန္႔ကြက္တာလည္း ျဖစ္ပါတယ္ခင္ဗ်"

အခြန္အခေတြတုိးလို႔ ၀န္ေဆာင္ခကို တိုးၿပီးေကာက္ခံမယ္ဆိုရင္လည္း ထုိင္းအလုပ္ရွင္ေတြဆီကသာ ေကာက္ခံရမွာျဖစ္ၿပီး အလုပ္သမားေတြဆီကေန ေကာက္ခံရမွာမဟုတ္ဘူးလို႔လည္း ေျပာပါတယ္။

အလုပ္သမား ေအဂ်င္စီေတြက ၁ လမွာ ျမန္မာအလုပ္သမား ၁ ေသာင္းခြဲေလာက္ ပို႔ေဆာင္ေပးေနရတယ္လို႔ သိရပါတယ္။

အလုပ္သမားအမ်ားစုက တုိင္းေဒသႀကီးနဲ႔ ျပည္နယ္ေတြကျဖစ္တယ္လို႔ ထုိင္းႏုိင္ငံမွာ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြကို ကူညီေပးေနတဲ့ ေရာင္ျခည္ဦးအဖြဲ႔က ကိုဟိန္းက အခုလို ေျပာပါတယ္။

"က်ေနာ္တုိ႔ သိသေလာက္ အလုပ္သမားေတြက ၆ သိန္းခြဲ ၇ သိန္းေလာက္အကုန္လံုးနီးပါးက ကုန္ေနတာ။ ဘာလို႔လဲဆိုေတာ့ သူတုိ႔ေတြက ပတ္စပို႔စ္လုပ္တဲ့အခါ နယ္ကေန ရန္ကုန္လာလုပ္တယ္။ သူတုိ႔က မလုပ္တတ္တဲ့အခါ ေအဂ်င့္ေတြကို အကူညီေတာင္းတယ္။ ေအးဂ်င့္ေတြက အဆမတန္ေတာင္းတယ္။ သူ႔တုိ႔မွာ စားရိတ္ ေသာက္စရိတ္၊ ေနစရိတ္နဲ႔ အကုန္လံုးကုန္တာ"

ေအဂ်င္စီေတြနဲ႔ ခ်ိတ္ဆက္ထားတဲ့ ပြဲစားေတြ အဆင့္ဆင့္ကို ပြဲစားခေတြေပးေနရတဲ့အေပၚ ေအဂ်င္စီေတြက တာ၀န္မခံၾကဘူးလို႔ ထုိင္းမွာ အလုပ္သြားလုပ္ဖုိ႔ ေစာင့္ေနတဲ့ ကိုေအာင္သူက ေျပာပါတယ္။

"ေအဂ်င္စီေတြက သူတို႔က တာ၀န္မယူဘူးခင္ဗ်၊ ကုမၸဏီကို အထိမခံႏုိင္ဘူးေပါ့ဗ်ာ၊ သူတုိ႔ၾကားထဲက ပြဲစားနဲ႔ ရြာကပြဲစားေပါ့၊ ဒါမွမဟုတ္ ရန္ကုန္က ပြဲစားေပါ့။ အဆင့္ဆင့္ပြဲစားေတြကေနၿပီးေတာ့ ေရာက္လာတယ္ေပါ့။ သူတို႔ကေနၿပီးေတာ့ ေပးသြင္းရင္ ၁ သိန္းခြဲပဲ ေပးသြင္းတာေပါ့။ သူတုိ႔က ျငင္းတာေပါ့ဗ်ာ"

အဲဒီ ၀န္ေဆာင္မႈေအဂ်င္စီေတြက အလုပ္သမားေတြကို သတ္မွတ္ႏႈန္းထားေတြထက္ တုိးၿပီးေကာက္တာေတြဟာ ဥပေဒကို ခ်ိဳးေဖာက္တာျဖစ္တယ္လို႔ ေျပာပါတယ္။

အဲဒါေတြကို NGO, CSO စတဲ့ လူမႈအဖြဲ႔အစည္းေတြက တုိင္ၾကားမွသာ သက္ဆုိင္ရာ အစုိးရ၀န္ႀကီးဌာနနဲ႔ ျမန္မာႏုိင္ငံ ျပည္ပအလုပ္အကိုင္ ၀န္ေဆာင္မႈလုပ္ငန္းရွင္မ်ား အဖြဲ႔ခ်ဳပ္ (MOEAF) တုိ႔က စစ္ေဆးၾကတယ္လို႔ သိရပါတယ္။

အဲဒီလို စစ္ေဆးအေရးယူတဲ့အခါမွာလည္း ပင္မေအဂ်င္စီကို အေရးမယူဘဲ နယ္ပြဲစားေတြကိုသာ အေရးယူတာ၊ ပင္မေအဂ်င္စီေတြကို အေရးယူျပန္ရင္လည္း ျပည္ပအလုပ္အကိုင္ဥပေဒပုဒ္မနဲ႔ အေရးမယူဘဲ အလုပ္သမားတင္ပို႔ခြင့္ကိုသာ ယာယီပိတ္သိမ္းတာသာ လုပ္ေနတဲ့အတြက္ ျပႆနာရဲ႕ အရင္းအျမစ္ကို မေျဖရွင္းႏုိင္တာျဖစ္တယ္လို႔ ထုတ္ျပန္ခ်က္မွာ ပါရွိပါတယ္။

ထုိင္းေရာက္ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြကို ကူညီေပးေနတဲ႔ ပညာေရး ဖြံ႔ၿဖိဳးေရး ေဖာင္ေဒးရွင္းက ဦးထူးခ်စ္က အခုလို ေျပာပါတယ္။

"ကုမၸဏီက သူတို႔မွားလို႔ ဖ်က္သိမ္းလည္း ဂရုမစိုက္ဘူး။ က်ေနာ့္ နာမည္နဲ႔ ဖ်က္သိမ္းခံရရင္၊ က်ေနာ့္ သားသမီး၊ က်ေနာ့္ မိန္းမ၊က်ေနာ့္ သူငယ္ခ်င္းနာမည္နဲ႔ ထပ္ေလွ်ာက္တာရွိတယ္။ ဒါေတြက ဗမာျပည္မွာျဖစ္ေနတဲ႔ အမွန္တရားပဲျဖစ္တယ္။ အစုိးရက ျဖဳတ္လိုက္လည္း သူတုိ႔က ကုမၸဏီအသစ္ကရွိၿပီးသားပဲ"

တကယ္လို႔သာ MOEAF ရဲ႕ တင္ျပခ်က္ကို အလုပ္သမား၊ လူ၀င္မႈႀကီးၾကပ္ေရးနဲ႔ ျပည္သူ႔အင္အား၀န္ႀကီးဌာနက လက္ခံလိုက္မယ္ဆုိရင္ အလုပ္သမားေတြအတြက္ ပိုၿပီး ကုန္က်စရိတ္မ်ားလာႏုိင္တဲ့အျပင္  ပိုၿပီးအခက္ခဲေတြျဖစ္လာႏုိင္တယ္လို႔လည္း အလုပ္သမားကူညီေပးေရးအဖြဲ႔ေတြက ေျပာပါတယ္ရွင္။

ဒီသတင္းကို RFA သတင္းေထာက္ မဇာဏီထြဏ္း ေပးပို႔ထားတာျဖစ္ပါတယ္။

RFA Burmese
https://www.rfa.org