MOU စာခ်ဳပ္ ေဖာက္ဖ်က္ခံရတဲ့ အလုပ္သမား ၁၀၀ ေက်ာ္ ေနရပ္ျပန္လာ

ထိုင္းႏိုင္ငံကို တရားဝင္သြားေရာက္ခဲ့တဲ့ အလုပ္သမား ၁၀၀ ေက်ာ္ ေအာက္တိုဘာလ ၁၂ ရက္ေန႔က ျမဝတီၿမိဳ႕ကို ျပန္လည္ေရာက္ရွိလာစဥ္။ ဓါတ္ပံု - ကို၀င္းေဇာ္ (ျမ၀တီ)

ႏွစ္ႏိုင္ငံ သေဘာတူညီမႈစာခ်ဳပ္ MOU နဲ႔ အစိုးရကခြင့္ျပဳထားတဲ့ အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြေရး ေအဂ်င္စီကေနတဆင့္ ထိုင္းႏိုင္ငံကို တရားဝင္သြားေရာက္ခဲ့ေပမယ့္ စာခ်ဳပ္ပါအခ်က္အလက္ေတြ ခ်ိဳးေဖာက္ခံရၿပီး အခက္အခဲေတြနဲ႔ ရင္ဆိုင္ခဲ့ရတဲ့ အလုပ္သမား ၁၀၀ ေက်ာ္ဟာ ေနရပ္ကို ျပန္လာၾကၿပီး ဒီေန႔မနက္ပိုင္းမွာ ျမဝတီၿမိဳ႕ကို ေရာက္လာ ပါတယ္။

တရားဝင္သြားေရာက္ေပမယ့္ စာခ်ဳပ္ပါအခ်က္ေတြကို ထိုင္းအလုပ္ရွင္ဘက္က ခ်ိဳးေဖာက္တာေၾကာင့္ ထိုင္းဥပေဒ အရ တရားမဝင္အလုပ္သမားျဖစ္ခဲ့ၿပီး အခက္အခဲ ျဖစ္ခဲ့ၾကရတယ္လို႔ အလုပ္သမားေခါင္းေဆာင္ျဖစ္တဲ့ ကိုမ်ိဳးေက်ာ္သိန္းက ေျပာပါတယ္။

အဲဒီအလုပ္သမားေတြဟာ ၿပီးခဲ့တဲ့ ၃လပိုင္းတုန္းက ထိုင္း - ျမန္မာ ႏွစ္ႏိုင္ငံ သေဘာတူစာခၽြန္လႊာအရ တစ္ေယာက္ ကို ျမန္မာက်ပ္ေငြ ၉ သိန္းေလာက္ အကုန္အက်ခံၿပီး ေရႊစင္ကိုးပြင့္ အလုပ္အကိုင္ ရွာေဖြေရးကုမၸဏီနဲ႔ခ်ိတ္ဆက္ သြားေရာက္ခဲ့တာျဖစ္ပါတယ္။

ထိုင္းႏိုင္ငံ ေရာက္ခ်ိန္မွာ စာခ်ဳပ္မွာပါတဲ့ စက္ရံုေတြမွာမလုပ္ရဘဲ အျခားၿမိဳ႕ကစက္ရံုေတြမွာ လုပ္ကိုင္ရၿပီး စက္ရံုသူေဌးက လုပ္ခလစာမေပးတာ၊ အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္ ပါမစ္ေၾကး၊ က်န္းမာေရးေၾကးေတြ ေကာက္ခံသလို လုပ္သက္ ၆ လမွာ အေၾကာင္းအမ်ိဳးမ်ိဳးျပၿပီး အလုပ္ထုတ္လုိက္တာေၾကာင့္ အခက္အခဲေတြျဖစ္ၿပီး ျမဝတီၿမိဳ႕ ေက်ာက္လံုးႀကီး ကယ္ဆယ္ေရးစခန္းကို ေရာက္ရွိေနၾကတာလို႔ အလုပ္သမားေတြက ေျပာပါတယ္။

ေရႊစင္ကိုးပြင့္ အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြေရးအင္ဂ်င္စီက တာဝန္ရွိသူ ဦးထြန္းကေတာ့ ထိုင္းအလုပ္ရွင္ဘက္က စာခ်ဳပ္ကို ေဖာက္ဖ်က္တာျဖစ္ၿပီး အဲဒီ ထုိင္းအလုပ္ရွင္ကို တရားစဲြမယ္လို႔ ေျပာပါတယ္။

ဒါအျပင္ ျမန္မာႏိုင္ငံကို ျပန္လာတဲ့အလုပ္သမားေတြကို ဆႏၵရွိရင္ ထိုင္းက ျပႆနာမရွိတဲ့စက္ရံုကို ျပန္လည္ ပို႔ေပးမွာျဖစ္ၿပီး မသြားခ်င္တဲ့သူေတြအတြက္ကိုေတာ့ ရပိုင္ခြင့္ရွိတာေတြရဖို႔ ထိုင္းအလုပ္ရွင္ဘက္ကို ေတာင္းဆိုေပးမယ္လို႔ ဦးထြန္းက ေျပာပါတယ္။

အလုပ္သမားေတြအေပၚ စာခ်ဳပ္ေဖာက္ဖ်က္ခဲ့တဲ့ ထုိင္းသူေဌးဟာ လက္ရွိမွာ ျမန္မာႏိုင္ငံဘက္ကို တရားမဝင္ ဝင္ေရာက္တာေၾကာင့္ ျမဝတီၿမိဳ႕မွာ ဖမ္းဆီးခံထားရတယ္လို႔ သိရပါတယ္။

RFA Burmese
http://www.rfa.org/burmese